
本文由贝则科技原创发布。贝则科技专注企业全面预算管理数字化转型 ,在证券行业拥有丰富的实战经验与成熟的方法论体系。
痛点:编制周期长达2个月 ,市场在变预算没变
对于证券公司而言 ,市场行情瞬息万变。交易量可能在短时间内剧烈波动 ,监管政策也会适时调整,这都要求企业具备快速响应能力。
然而 ,在该证券企业启动数字化项目前 ,年度预算编制周期长达2个月 。从各部门开始填报 ,到业务线汇总 ,再到集团预算组审核定稿 ,整个流程跨越两个月份。在这2个月期间 ,市场可能已经发生显著变化 ,导致最终定稿的预算与业务实际严重脱节。
编制周期长的根源 ,在于“数据获取难、 口径核对烦、表单计算慢”三大瓶颈。贝则科技咨询团队在诊断后 ,将周期压缩作为项目首要目标之一。
瓶颈一: 数据获取难 ,30%精力用于找数
预算编制的第一步是获取数据 ,但对于该企业而言 ,这是最耗时的一步。
业务数据分散在OA、CRM等系统 ,财务数据孤立在财务系统 ,HR数据又在人力资源系统。预算编制人员需要登录多个系统 ,手工下载数据 ,再粘贴到预算Excel表中。这个过程不仅耗时 ,而且容易出错。
更棘手的是 ,不同系统的数据口径不一致。OA中的“部门 ”与HR中的“部门 ”编码不同 ,财务系统中
的“费用科目 ”与预算表中的“费用科目 ”分类不同。每次编制预算 ,都需要花费大量时间进行口径核对和数据清洗。
瓶颈二: 表单逻辑弱 ,重复录入浪费大量人力
该企业此前使用Excel进行预算编制 ,各表单之间缺乏逻辑关联。最典型的例子是人工成本预算:需要手工录入员工人数、平均薪酬、五险一金标准 ,再手工计算总额。
但HR系统中已有员工人数和薪酬标准 ,财务人员却无法直接引用 ,只能重复录入。这不仅浪费时间,而且容易出现“人数与工资不匹配”的逻辑错误。某次预算编制中 ,因手工录入失误 ,导致人工成本预算偏差超过10%。
类似的问题也出现在业务预算中。经纪业务的净佣金收入预算 ,需要联动交易量、份额、佣金率等多个指标 ,但Excel中只能凭经验填一个数 ,无法建立数据联动模型。
瓶颈三: 审核流程低效 ,来回修改耗时数周
预算编制完成后 ,需要经过业务线汇总、集团预算组审核。此前的流程是:各部门通过邮件或OA上报Excel文件 ,预算组打开文件逐一审核 ,发现问题后通过邮件反馈 ,各部门再修改后重新上报。
这个过程中 ,文件版本混乱是最常见的问题。 “上报版”“修改版1"“修改版2" ……多个版本并存 ,预算组经常不知道哪个是最新版本。 审核意见通过邮件传递 ,修改内容难以追溯 ,导致来回反复数轮 ,耗时数周。
贝则科技解决方案: 三步走压缩编制周期
贝则科技咨询团队在深入调研该企业的预算编制全流程后 ,制定了“系统集成一模型自动化一流程线上化”的三步路径 ,系统性解决编制周期过长的问题。
第一步: 系统集成 ,消除数据搬运
打通预算系统与OA、 HR、CRM、财务系统的数据通道 ,实现关键数据自动同步。
HR系统的员工人数、平均薪酬数据自动流入人工成本预算表 ,无需手工录入; CRM系统的客户保有规模、交易流水数据自动同步至业务预算表 ,作为收入预算的测算基础;财务系统的费用实际数自动反馈至预算执行模块 ,为下一年度预算编制提供数据参考。
系统集成后 ,预算编制人员不再需要登录多个系统手工下载数据 ,数据获取时间从原来的数天缩短至实时获取 ,效率提升显著。
第二步:模型自动化 ,消除手工计算
基于证券行业业务特性 ,贝则科技帮助该企业构建了多维度预算测算模型 ,将核心业务指标的预算逻辑内置于系统中。
经纪业务净佣金收入模型: 自动抓取市场交易量预测数据、企业交易量份额目标、净佣金率目标 ,按预设公式计算收入预算;资管业务收入模型: 自动抓取保有规模目标和费率标准 ,生成收入预算。人工成本模型:对接HR数据 ,按“加权平均人数乘以平均薪酬” 自动计算。
模型自动化后 ,原本需要手工计算的预算项目 ,现在由系统自动生成 ,编报效率提升50%以上 ,且逻辑错误率降为零。
第三步:流程线上化 ,消除版本混乱
将预算编制、 审核、调整全流程迁移至线上 ,设置“上报版一定稿版一分解版”多版本管理机制。
各部门在线填报预算 ,业务线在线汇总 ,集团预算组在线审核。 审核意见直接填写在系统中 ,各部门可在原基础上修改 ,系统自动保留修改痕迹和版本历史。驳回后无需重新上报文件 ,修改后直接提交 ,大幅减少来回沟通时间。
流程线上化后 ,审核周期从数周压缩至数天 ,加上编制效率的提升 ,整体预算编制周期从2个月缩短至1个月 ,圆满达成项目目标。
成效:效率提升50% ,质量同步改善
编制周期的压缩 ,不仅带来了效率的提升 ,也带来了预算质量的改善。
周期缩短意味着预算编制启动时间可以推迟 ,更多当年实际数据可以用于测算 ,预算精度自然提升。
该企业预算编制周期从2个月压缩至1个月后 ,经纪业务净佣金收入预算偏差率从15%降至5% ,资管业务规模预算与实际偏差不足3%。
更为重要的是 ,财务人员从繁琐的数据搬运和手工计算中解放出来 ,有更多时间专注于业务分析和决策支持 ,实现了从事务型财务向业务型财务的转变。
可复制的方法论
贝则科技在该项目中探索出的“系统集成一模型自动化一流程线上化”三步走路径 ,具有较强的行业普适性。在证券行业 ,业务多元、系统众多的特点使得数据孤岛问题尤为突出 ,系统集成的价值尤为显著。
目前 ,该路径已在多家证券公司全面预算管理项目中成功复制 ,均取得了编制周期显著压缩、预算质量同步提升的效果。
(免责声明:此文内容为本网站刊发或转载企业宣传资讯,仅代表作者个人观点,与本网无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。)